L’Ajuntament de Torredembarra busca tresorer. Hi ha oberta una convocatòria per cobrir aquesta plaça de manera interina. La selecció es farà mitjançant un procés de concurs oposició i les sol·licituds es poden presentar fins al 15 de juny, a través de la seu electrònica del consistori.

Actualment Torredembarra no té tresorer. El que hi havia va aconseguir un trasllat a la Diputació. Se’l va cobrir amb un altre funcionari en comissió de serveis, però també va demanar el trasllat. Ara, provisionalment, la feina l’està fent un funcionari municipal.

Davant d’aquesta situació, l’Ajuntament ha obert una convocatòria per cobrir la plaça de manera interina. El tinent d’alcalde d’Hisenda i Recursos Humans, Eduard Rovira, ha explicat a Ona la Torre que aquesta és l’única fórmula de què disposa el consistori.

Els aspirants poden presentar la candidatura fins dilluns vinent a través de la seu electrònica de l’Ajuntament. Han de tenir un grau universitari i el nivell C1 de català.

El procés selectiu inclou un examen escrit en què hauran de resoldre un supòsit pràctic sobre temes com els pressupostos, la hisenda local o els processos de contractació pública. En la fase de concurs, hauran de superar una entrevista i es valoraran els seus mèrits professionals i d’estudis.

La plaça de tresorer interí és del nivell A1 i el sou brut anual és d’uns 45.000 euros.



La falta de tresorers, secretaris i interventors és un problema que ha esdevingut habitual en molts ajuntaments. Aquests càrrecs estan reservats per a funcionaris habilitats nacionals, seleccionats en oposicions estatals. I de convocatòries n’hi ha poques.

Tot just fa unes setmanes, la Generalitat va anunciar que l’any que ve en convocaria 540 places, per fer front a la situació.

Eduard Rovira tem que no seran suficients per cobrir les necessitats reals.

Aquesta és la primera oferta pública de funcionaris habilitats nacionals que aprova íntegrament la Generalitat. El govern català va recuperar fa poc aquesta competència en una reunió bilateral amb l’Estat.